OMIL: 329 puestos de trabajo están disponibles en Angol

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Además, se están preparando cuatro cursos de capacitación, con 25 cupos cada uno.

La Oficina Municipal de Intercesión Laboral (OMIL) de Angol informó que hay 329 puestos de trabajo vacantes en la ciudad, por lo que instaron a los interesados a concurrir a la sede de esta repartición local, a formalizar sus respectivas solicitudes.

El encargado de la OMIL, Sergio Gacitúa González, explicó que las oportunidades de empleo que hay son para 130 auxiliares de aseo industrial para la empresa C&G por una parada de planta; Conaf está buscando 30 brigadistas forestales, 10 brigadistas operadores de motobomba, 10 operadores de motosierras, 5 jefes de brigada, 5 jefes de cuadrilla, 5 operadores de torres de observación,  5 asistentes de prevención de incendios forestales, 5 asistentes de uso del fuego, 5 prevencionistas motorizados, 5 despachadores, 3 encargados de prevención de riesgo y 5 preparadores físicos.

De igual modo detalló que Frigorífico Angol busca 5 operarios de producción y 5 personas para el desposte de animales, mientras que un particular busca una auxiliar de casino; la empresa Sodexo (también por parada de planta) necesita 45 auxiliares de casino; MIG LTDA requiere 20 mecánicos, 10 caldereros, 10 soldadores con calificación, 5 prevencionistas, 20 maestros de segunda mecánicos y finalmente en Carabineros están necesitando 5 mecánicos automotrices y de autotrónica 5 analistas contables y 5 auxiliares de Enfermería.

“Es importante —recalcó Gacitúa— venir a inscribirse en la OMIL (a Bunster número 419, tercer piso) para entregarles mayor información y poder hacer las inscripciones y las respectivas derivaciones a estas importantes empresas. Quiero ser reiterativo: De repente llegan comentarios de ‘yo me inscribí y nunca me llamaron’, pero aquí es responsabilidad de cada uno de los usuarios venir a la OMIL a preguntar cómo va su postulación, no se queden con venir a inscribirse y entregar su currículum y después se olvidan, eso no debe ser así, por lo menos una vez por semana deben estar asistiendo a preguntar, eso es muy importante”.

Al ser consultado sobre si existe algún tope de edad, dijo que es hasta los 55 a 60 años de edad, pero que si hay una persona con un poco más de años y que se sienta capaz de desempeñar alguno de los trabajos, puede perfectamente ir a postular.

Capacitaciones

En otro orden de ideas, el Encargado de la OMIL informó que están preparando cuatro cursos de capacitación: Auxiliar de bodega en tienda por departamento; Inventario y gestión de la información (con el Centro de Capacitación Infocap); Carpintero de obra gruesa en edificación e Inventario y gestión de la información (Con el Instituto de Formación Internacional Legione Spa).

Para estos cursos las inscripciones ya están abiertas y hay 25 cupos para cada uno.